A criatividade e a busca por soluções inovadoras para os desafios cotidianos em um ambiente hospitalar ganham espaço com a realização do II Ideathon HC-UFPR. O evento, que tem como inspiração a dinâmica dos hackathons, estimula a colaboração entre membros da comunidade acadêmica e profissional para o desenvolvimento de propostas que visam otimizar processos, aprimorar procedimentos e até mesmo conceber novos equipamentos.
Com o objetivo de fomentar o pensamento crítico e a inovação em saúde, o Ideathon reúne equipes multidisciplinares. A participação é aberta a alunos, professores, pesquisadores e profissionais de saúde, incluindo aqueles de outras áreas do conhecimento, desde que vinculados à Universidade Federal do Paraná (UFPR) ou ao Hospital de Clínicas (HC). Essa diversidade de olhares é fundamental para a geração de ideias abrangentes e eficazes.
A iniciativa, concebida para incentivar a participação ativa na resolução de problemas, busca ir além da teoria. O foco está em propostas que possam ser desenvolvidas e, idealmente, implementadas no cotidiano hospitalar, tornando a rotina mais eficiente e assertiva. A formação de grupos de quatro a cinco pessoas assegura um ambiente colaborativo e produtivo.
Rogério Fraga, médico e gerente de Ensino e Pesquisa, é o idealizador do projeto. Ele ressalta a importância da prática para o aperfeiçoamento. O evento, em sua segunda edição, já conta com uma considerável lista de inscritos e um corpo de mentores dedicados a guiar as equipes em seus projetos. O prazo de inscrição foi estendido, permitindo que mais interessados se juntem à causa.
A experiência de edições anteriores demonstrou o potencial da iniciativa. Em 2025, três propostas apresentadas chegaram à fase final, marcando os primeiros passos concretos no estímulo à inovação disruptiva dentro da instituição. Esses resultados preliminares reforçam a crença de que pensar de forma diferente pode, de fato, moldar o futuro da saúde.
O Ideathon como motor de transformação
A proposta do Ideathon vai além de um simples evento de curta duração; ele se configura como um catalisador de mudanças. Ao criar um ambiente propício para que profissionais e estudantes dediquem tempo à análise aprofundada de problemas e à formulação de soluções, o evento cultiva uma cultura de melhoria contínua.
Em um cenário onde muitas vezes se busca por respostas prontas, a metodologia do Ideathon incentiva a exploração de caminhos alternativos e o desenvolvimento de habilidades de resolução de problemas complexos. A capacidade de analisar criticamente um cenário e propor abordagens novas é uma competência cada vez mais valiosa no setor da saúde.
O evento também serve como uma plataforma para a troca de conhecimentos e experiências entre diferentes setores e especialidades. Essa interação interdisciplinar é crucial para a identificação de gargalos e para a concepção de soluções que integrem diversas perspectivas, resultando em benefícios tangíveis para o ambiente de trabalho e, consequentemente, para o cuidado com o paciente.
Próximos passos e impacto a longo prazo
A culminação do II Ideathon HC-UFPR representa não apenas a conclusão de um evento, mas o início de um processo de avaliação e potencial implementação das ideias geradas. A viabilidade técnica e econômica das propostas será um fator determinante para que elas saiam do papel e se tornem realidade.
O sucesso do Ideathon reside na sua capacidade de transformar a mentalidade dos participantes, promovendo uma cultura de inovação proativa e responsabilidade. O aprendizado adquirido durante o processo de ideação e desenvolvimento é, por si só, um grande valor, preparando os profissionais para futuros desafios.
A expectativa é que as soluções desenvolvidas possam, de fato, gerar um impacto positivo e duradouro na eficiência operacional e na qualidade dos serviços prestados pelo hospital. A jornada de cada ideia, desde a concepção até a possível aplicação, é um testemunho do potencial transformador da colaboração e do engajamento na busca por um sistema de saúde mais robusto e humano.
